解放思想打讨论心得体会5篇

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为了更好地理解和应对挑战,我们需要不断总结心得体会,心得体会的书写是可以让自己的感受有一个很好的文字表达的,公文溜溜小编今天就为您带来了解放思想打讨论心得体会5篇,相信一定会对你有所帮助。

解放思想打讨论心得体会5篇

解放思想打讨论心得体会篇1

解放思想贵在推进工作,推进工作必须更新观念,要做到二者的有机结合,必须抓好以下“三个环节”:

一、要以新观念催生新思路。只有观念超前,工作才能领先。要实现文化事业跨越式发展,就必须在思想和观念上先期跨越,就不能总是习惯拿过去跟现在比,拿纵向跟横向比,拿自己跟自己比,抱有“守摊子、吃老本”,跟进式、渐进式的想法。必须学会从上往下看、从下往上看、从外向里看、从里向外看,真正破除旧思想、立起新观念。要自觉破除自满自足的思想,确立乘势发展的观念;破除因循守旧的思想,确立创新发展的观念;破除依赖等靠的思想,确立自主发展的观念;破除四平八稳的思想,确立跨越发展的观念;破除盲目蛮干的思想,确立科学发展的观念。这样,用求实的态度看待问题,用辩证的思维审视成绩,用时代的眼光观察形势,用崭新的姿态真抓实干,才能真正有所作为、有所进步、有所前进。

二、要以新目标牵引新思路。正确的工作思路,是创新发展、成就事业的关键所在;明确的奋斗目标是凝聚人心、鼓舞斗志、推动发展的动力源。有了目标,就要这个目标的牵引作用,充分调动一切积极因素,挖掘一切可以利用的教育、信息、智力、典型、人才、社会、科技资源为我所用,以新的面貌、新的干劲为实现文化事业的发展凝聚智慧和力量,形成人人想发展、个个谋事业、层层抓落实的新局面。

三、要以新举措实现新思路。无论从历史看,还是从现实看,创新的招法和措施,既是解决新问题、处理老问题的有效途径,又是文化事业跃升发展的“助推器”、动力源。近几年,文化市场管理工作在创新上取得了不少成绩,探索出一些新举措。比如“利益导向机制、综合治理机制、依法行政机制”,等等,确实带动和促进了文化工作的整体发展。但也应该看到,社会发展从无止境,工作创新永无终点。一时先进不能代表永远先进,过去新的东西,现已不再新鲜。在蓬勃发展的大形势面前,如果沉湎于已往成绩而不思发展,就会在百舸争流的大潮中被淘汰出局。因此,要想实现文化事业的大发展,就必须在原有成绩的基础上,以新的举措实现对现状的超越和对传统的突破。要按照“大思路,小切入”的原则,重点在解决事关全局的问题上拿出新方略,在解决老大难问题上探索新招法,在提高整体工作水平上趟出新路子,在激发工作热情上建立新办法,在服务保障上挖掘新潜能,在思想政治教育上开发新资源,在加强基层建设上寻求新机制,在各个层面上培养新典型,真正以新的举措推动文化事业的健康发展。

解放思想打讨论心得体会篇2

思想是一种认识,一种客观事物在我们头脑中认知的反映,并经过语言、文字、动作表达出来,是一种思与想的结合。要解放思想,首先就要有思想。仅有经过不断学习,才能构成自我的思想,不仅仅要学政治理论,提高自我的思想政治素质;更为关键的是还要学习业务知识,提高业务水平,将思想与行动统一齐来。所谓解放思想就是要使自我的思想认识,随不断发展的客观实际变化而变化,敢于实践、勇于探索,打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情景、解决新问题。

作为一名年轻的基层干部,我觉得更应当要认真履行好自我的职责,敢于解放思想、清醒头脑,使我们的思想永具革命性!要解放思想,我认为首先得走出害怕解放、拒绝解放、乱解放的误区。一是害怕解放。主要是有怕的思想,怕出毛病、怕犯错误,怕领导责怪、怕同事嘲笑。在工作中有时会有很好的提议、措施,但由于怕的思想在作怪,不想说,不敢说。二是拒绝解放。主要是有与己无关的思想,认为解放思想是领导层的事情,对自我来说认为没有解放思想的必要,按领导指示做就行了,拒绝解放。三是乱解放。就是不明白什么叫解放思想,不明白从哪里着手,更不明白应当怎样办,主要是平时学习不够,思想不够敏锐,思路不够开阔,思考不够全面。

解放思想不是一句空口号,而是要落实到自我的具体行动上来,联系目前的实际工作,我觉得解放思想要从以下几方面做起:

一要勤于学习。第一要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;第二要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;第三要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自我的才干。要深入学习党的十七大重要思想及路线方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研自我的业务知识,以及科技、管理等社会各方面的知识,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。第四在学习中不仅仅要向领导学习,还要虚心向身边的同志、群众学习,在实践中学习。经过不断的学习,深刻思想,更新观念,掌握技巧,从而创新思路,以更好地满足群众需求,适应工作的需要。

二要善于思考。一个人仅仅学习而不思考,那将等于什么也没有学到。思考是一种本事,根据掌握资料,运用所学知识,按照正确方法进行加工,转化为自我的东西。在工作中不会一帆风顺,难免会遇到困难与挫折,这时要正确认清形势,把握好大局,妥善处理好矛盾。在工作中应对群众时,必须要注意沟通方式和方法不能一成不变,要开动脑筋,要充分运用所学的知识和工作经验,根据岗位工作职责,进取思考如何打开工作局面。

三要勇于实践。就是要牢固树立重在行动,贵在落实的理念,要将学习与行动结合起来,目的是要促进发展。如今国家各项政策也在不断变化,群众的需求也呈现多样化,作为基层工作的第一线人员,在工作中要努力做到以下几个方面:一是在工作中做好诚信服务,尽心负责地向群众宣传政策,做到有求必应,绝不信口雌黄,从而让群众有信赖感。二是进取主动为群众排忧解难,想群众所想,急群众所急,在群众遇到各方面的困难时,进取为其供给帮忙,努力减少群众的负担。三要敢于转变。我们在工作的过程中,会接触到各种各样的人,面临着各种考验,经过学习,认真总结,进取主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自我的职业道德和职业素养。同时,在工作中要能够放下身段,破除旧观念,经常深入到群众中去,与人民群众拉近距离,热情周到地为他们服务。

脚步达不到的地方,眼光能够到达;眼光达不到的地方,思想能够到达。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好工作!

解放思想打讨论心得体会篇3

随着时代的发展,如何做一名优秀的教师,这是值得我用一生去思考的问题。优秀的教师不是终身的。过去是不进则退,现在是慢进则退,不进将会很快被淘汰,昨天的合格教师,今天不一定合格。只有与时俱进,努力提高自己的业务水平,不断的学习、探索,才能成为一名合格的教师。

那么怎样才能迅速成为一名适应当代潮流的合格教师呢?经过解放思想大讨论活动,我认为必须要做到如下几点:

1、教师必须做到爱岗敬业,加强师德修养。学校是培养人才的基地,学生只有具备完善的人格,勇于面对压力,才能成为适应社会需求的合格人才。这就要求教师不仅要有扎实的专业知识,还应具备良好的道德修养。由于教师所从事的职业特殊,是教育人、塑造人的事业,因此教师的世界观、人生观和价值观,甚至一言一行,都会通过这样或那样的方式,对学生的各个方面产生影响。因此,我们时刻注意自身道德情操的修养,通过言传身教,在传授知识的同时渗透做人的道理,帮助学生完善人格。

2、教师必须做到博学多才。教师是学生心目中的偶像,教师博学多才,学生才会亲其师、信其道。教师要不断地吸取新信息、新知识、新理论,不断充实自己。教师要自觉地接受继续教育,始终站在知识的前沿。这样学生才能从教师处学到源头活水的知识。

3、教师必须拉近与学生心灵的距离。教师爱自己的学生,就是要真正找到学生身上的可爱之处,这样的爱才会是发自内心,持久的。基于这一点,教师更应该不断缩短与学生的情感距离,以满腔的热情关爱学生。教师的教育对象是人,人是有情感的,需要教师的爱和关心,需要教师像父母一样在生活上关怀备至。当然,爱生不仅仅是一种情感,而是一种活动。教师要善于了解学生的心理变化,要设身处地为学生着想,体谅他们的难处与痛苦。教师首先应与学生交朋友,建立一种新型的师生关系,拉近与学生的心灵距离。其次教师要以心换心,与他们沟通情感,成为他们的好朋友。

围绕今年学校教育强乡这一中心,我们要以审视的眼光去看待我们的教育事业,看看我们的优势所在,看看我们在教育中存在的不足之处。树立起对教育的忧患意识。我们更要敢于放下架子,不耻下问,虚心向他人学习,要增强进取意识,大胆学习和借鉴他人的经验,不断新教育教学方法,使我们乡的教育事业实现跨越式的发展。

通过大讨论活动使我认识到解放思想,更新观念就是使自己的思想认识,随着不断发展的客观实际变化而变化。所以作为我们个人就要敢于探索、勇于实践、打破习惯思维和主观偏见的束缚,不断解放思想,更新观念,研究新情况,解决新问题。我们要时刻按照优秀教师的标准严格要求自己,解放思想,更新观念,确立创新意识,善于动脑,勤于思考,开拓进取,始终站在时代的潮头,不断研究新情况,解决新问题,使自己的工作上一个新台阶!

解放思想打讨论心得体会篇4

为纪念改革开放40周年,教育引导广大党员干部进一步解放思想、开拓创新、转变观念、真抓实干,以清晰的发展思路、饱满的精神状态和扎实的工作举措助推我局各项工作持续健康发展,近日,局党委结合正在进行的转变作风改善发展环境建设年活动,决定在全局党员干部中深入开展解放思想大讨论活动,并对此项活动进行了认真安排。通过近期对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的深入学习,联系自身工作实际,我认为在解放思想中要提高站位、勇于创新、适应形势、主动作为。具体应当做好以下几点:

一、解放思想,自己要有思想。思想是客观事物在我们头脑中认知的反映,并透过语言、文字、动作表达出来,是一种思与想的结合。我们只有透过不断学习,才能形成自己的思想。学习,不仅仅要学政治理论,提高政治素养,更为关键的是还要学习业务知识,提高业务水平。今年以来,通过全省上下开展的转变作风改善发展环境建设年活动,我以折达公路考勒隧道事件为典型,对自己的思想进行了深入反省,对工作作风进行了认真自查。我清醒的认识到,作为一名财务人员和一名科室负责人,自己的一言一行其实都会或多或少对我局的财务工作产生影响,比如面对基层单位财务人员的询问,如果不加思考随意解释,就可能会给基层单位的财务人员造成误解,带来资金开支、账务处理等一系列后患;在经费开支方面,如果不严格执行既有规定政策,就极有可能造成国家资金的挤占等违规现象。财务工作是一项严谨细致的工作,容不得半点马虎,也注定了我不能在利与规、情与法面前做到两全齐美。随着国家深化改革步伐的加快,财政政策每天都随着经济社会的发展在不断变化,我也决不能以惯常做法、惯性思维开展业务工作,在政策规定面前,要带头学、主动学、深入学,带着身边的问题去学,在对别人说不能办的同时,要教会他们怎么办。面对高速公路小修保养市场化改革、事业单位养老保险制度改革、政府会计制度改革和省厅局提出的会计集中核算改革等一系列问题,要有自己的想法和思路,要通过不断的学习创新工作方式方法,努力营造轻松活泼、严肃认真的财务工作环境。

二、解放思想,自己要有担当。随着作风建设年活动的深入开展,作为一名财务负责人,必须克服机关病,坚决避免社会上出现的门好进、事难办,脸好看、不办事等新的官僚主义现象。自己要主动接受科室人员的监督,让阳光这个最好的防腐剂在我身上永远保鲜。要热情面对前来办事的人员,处理问题时做到动之以情晓之以理。决不能把自己混同于一名普通的工作人员,在大事大非面前,必须坚守规矩严守纪律,不触碰红线不逾越边线,自己要带头干亲自干,对于科室人员反映的难点问题,要善于发挥集体的聪明智慧,与他们一道寻找破解难题的方法。要坚决摒弃等、靠、要的思想,在处理具体事务过程中,要多做换位思考,不能畏首畏尾,不当缩头乌龟,面前当前财务人员中普遍存在的对综合知识学习不够深入、沟通交流不够主动、反映问题不够及时、资金掌控能力不够到位等突出问题,要静下心扑下身带着疑问与他们一起干,在实干中发现问题,在实干中解决问题,在实干中助推和落实各项工作。需要给领导决策提供意见建议的时候,既要谨慎又要大胆,在严格执行国家政策规定的前提下,用足用好各类资金,让各类资金切实发挥好经济效益和社会效益。在内部检查中,要改变只提问题不找方法的简单传统的检查方式,要通过互查、资金监管平台、职工群众反映的热点问题、纪监部门提供的案件线索等方式,在预算专项资金实施绩效、内部控制、工作流程等关键环节的规范上多下功夫。要多与省厅局和兄弟单位的业务部门多联系、多沟通,多向他们请教工作中的好方法好措施,积极向领导建言献策,不辜负自己作为一名财务部门负责人有限的从业时光。

三、解放思想,自己要有创新。有人说,财务人员必须遵规守矩,容不得半点创新。我不这样认为,财务人员在执行国家政策和单位内控规范方面,确实应该如此,也只有循规蹈矩,才能保证国家资金在规范的体系内有序运行。但面对具体的业务工作,我们不应是一成不变的,反之需要我们与时俱进。比如面对档案管理办法的修订,面对电子发票的普及,面对网络支付方式的风行,我们财务人员该如何适应?原有的纸质档案已经马上要转化为电子档案系统了,原有的税务发票也只是手机上的一张图片了,原有的支票汇款等支付效率太慢了……我认为,这个时间就需要我们财务人员进行创新,否则我们就会被这个时代远远抛在后面最终被其淘汰。今年以来,我们先后建立了电子发票登记制度、经济合同电子台账、财务人员休假报备等多项制度,建立了财务人员微信群,向财务人员发出改进工作作风提高工作效率的十条倡议,定期采用ppt、美篇等制作短小实用的培训课件,内容涉及小金库防治、公务卡使用、公务用车改革、会计凭证装订、固定资产管理、经济合同审核、政府采购等财务人员每天都会遇到的身边事务,为提高干部职工学习政策规定积极性和针对性,汇编成四册《张掖公路管理局财经法律法规制度汇编》。所做的这些,也都是为了提高财务人员整体素质,确保单位资金运行规范的自选动作。

我认为,开展解放思想大讨论活动,正如局党委的活动安排中提到的,是深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻习近平总书记对甘肃作出的八个着力重要指示的重要活动,也是纪念改革开放40周年,抢抓机遇、积极应对困难和挑战,推动交通运输高质量发展的必然要求,更是加强作风建设,全面提升服务能力的重要举措。进一步解放思想,进一步改进作风,没有休止符,永远在路上。在今后的工作中,我将紧扣七破七立这个主题,迅速转变思想观念,全面提升业务素质,在工作中履职担当,以尽心尽责尽力在态度对待每一个人每一件事,为公路养护事业的健康发展做出自己应有的贡献。

解放思想打讨论心得体会篇5

我校现阶段正在开展关于“解放思想”大讨论活动,现将自己的想法作如下汇报发言:

我们所指的解放思想,不是胡思乱想,不是主观臆断,不是追求标新立异,而是指在深刻认识客观规律,准确把握客观实际的基础上,对传统思维方式,旧的思想观念的打破,对束缚学校发展的旧体制的创新。“解放思想,转变观念”就是要打破传统的观念、传统的思维方式对我们在新的形势和新的条件下的束缚,提出解决问题的新观念、新思路、新方法。

“解放思想,转变观念”是推进我校发展的基础与前提,加快学校发展是此次大讨论活动的落脚点和最终目标,20xx年正是我校发展强校重要的一年,困难与希望,机遇与挑战并存。由于我校大部分干部、教职工长期以来形成的惯性思维方式,依然影响着人们思想解放的步伐,影响着学校发展的进程,一部分干部、教职工缺乏学校发展的危机感、紧迫感和责任感,没有彻底从陈旧的管理桎梏中彻底解放出来,管理思维滞后,墨守成规、固步自封,缺乏忧患意识、创新意识和发展意识,小绩即安,小进则止,缺乏谋求学校长远发展的战略思考,在时代发展潮流面前,显得既落后又保守,直接制约和影响了学校的发展。

这次“解放思想,转变观念”大讨论就是要切实使干部、教职工认识到成旧落后思想观念危害性,增强对学校发展重要性的认识,不断推进思想和观念的转变,把思想、观念和行动统一到实施我校中长期发展规划上来,为我校可持续、长远、和谐发展作出积极贡献。

思想有多远,我们就能走多远。说得是观念决定人的行为,试想:一个人连想都不敢想,他还能迈出那一步吗?能付注于行动吗?时代在不断进步,观念也要于时俱进,如今我们已进入信息时代,部分人的思想仍然停留在上个时期;不接受新观念;工作推诿扯皮却又满腹牢骚,这种现象在各机关部室皆有。时代变了,我们的观念也要跟着变,知识要更新,技能要改进。要树立管理就是一种服务的新观念,改变过去那种管理是控制,是权利象征这样的旧观念,在工作中时刻树立服务意识,履行各项管理服务职责,为基层为教职工服好务;同时,每位教职工要树立“我为学校创效益,学校发展我受益”的新观念,将个人理想、梦想和人生追求与学校的发展目标联系在一起,在学校内部形成和谐氛围,真正激发教职工的责任感和对学校的信任感。

思想观念是水之源,人之本,如果一个人失去了思想、理想和想念的话,那他就只剩下一堆空架子。我们应该大力提倡转变观念抢抓机遇,通过我们每个人的努力工作,辛勤劳动来推进学校的发展工作,实现学校稳定而快的发展,进而改变和提高学校教育质量,达到和谐这样一个目标。

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