落实精神心得体会5篇

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通过不断学习,写心得我们才能丰富个人的思想,心得体会是一种把大家心中见解通过文字形容出来的文字载体,下面是公文溜溜小编为您分享的落实精神心得体会5篇,感谢您的参阅。

落实精神心得体会5篇

落实精神心得体会篇1

会议强调,要深刻领会全面依法治国实践取得的重大进展,以更加饱满热情、更加扎实行动,推动法治建设,履行好首都职责,更好服务党和国家工作大局。深刻领会坚持党对全面依法治国的领导,把党的领导贯彻到建设法治中国首善之区的全过程和各方面。深刻领会坚持以人民为中心,着力解决法治领域突出问题,增强人民群众获得感幸福感安全感。深刻领会坚持中国特色社会主义法治道路,坚定不移沿着这条道路砥砺前行。深刻领会坚持依宪治国、依宪执政,坚持宪法确定的中国共产党领导地位不动摇,坚持宪法确定的人民民主专政的国体和人民代表大会制度的政体不动摇,坚决维护国家法治统一。深刻领会坚持在法治轨道上推进国家治理体系和治理能力现代化,确保各项事业始终在法治轨道上行稳致远。深刻领会坚持建设中国特色社会主义法治体系,把法治优势转化为治理效能。深刻领会坚持依法治国、依法执政、依法行政共同推进,法治国家、法治政府、法治社会一体建设,深刻领会坚持全面推进科学立法、严格执法、公正司法、全民守法,深刻领会坚持统筹推进国内法治和涉外法治,更好彰显法治建设的成效。深刻领会坚持建设德才兼备的高素质法治工作队伍,深刻领会坚持抓住领导干部这个“关键少数”,带动全社会尊法学法守法用法。

会议要求,加强党委对立法工作的领导,坚持需求和问题导向,抓好重点领域立法,提高立法质量。加快建设法治政府,树牢依法行政观念,规范行政决策,转变政府职能,简政放权,完善服务,优化营商环境,为推动我市高质量发展提供保障。深入推进严格规范公正文明执法,落实行政执法“三项制度”,加强执法规范化建设。大力开展诉源治理,坚持和发展新时代“枫桥经验”,完善社会矛盾纠纷多元预防调处化解综合机制,推动各方面法治力量在引导和疏导端用力,把矛盾化解在基层和萌芽状态。

会议要求,推进市域社会治理现代化,抓住党组织领导这条主线,完善“三级治理架构”,聚焦治理难题,形成治理合力,打造具有首都特点的社会治理模式。深化司法责任制综合配套改革,紧盯司法领域重大改革事项,一抓到底,抓出实效,切实提高司法公信力。推动扫黑除恶常态化,加大“打伞破网”“打财断血”力度,持续推进“六清”行动,确保专项斗争各项目标如期完成。坚持以案为鉴、以案促改,加强政法队伍教育整顿。做好法律服务队伍的教育管理和引导。全市各级党委政府要加强组织领导,加大法治宣传力度,抓好依法治市各项任务落实。

落实精神心得体会篇2

依法治国,就是把社会主义民—主与社会主义法制紧密结合起来,实现民—主的制度化、法律化,从而保障人民群众在党的领导下,依照宪法和法律的规定,管理国家事务,管理经济文化事业,保证国家各项工作都依法进行。

发展社会主义民—主政治,建设社会主义政治文明,是全面建设小康社会的重要目标。民—主是法制的前提和基础,法制是民—主的确认和保障,二者相辅相成、不可分割。一方面,包括公民民—主权利在内的各种权利都由宪法和其他基本法律所确认和保护;另一方面,公民民—主权利也必须通过法律规定的程序规范而有序地行使,才能真正得到实现。因此,发展社会主义民—主,就必须加强社会主义法制。

社会主义和谐社会的基本特征,是民—主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处。在这样一种人们向往的社会里,只有坚持依法治国,才能保障和促进社会全面进步、和谐发展。

社会稳定、秩序井然,是构建和谐社会的前提。没有稳定和秩序,人们就不可能安居乐业、和睦共处。当前,我国经济和社会生活中也出现了一些不和谐因素,其中一些涉及群众切身利益的矛盾比较突出。这些矛盾和问题,既是社会不稳定因素,也是构建和谐社会的障碍,需要采取多种措施进行调整解决。在众多的社会调整措施中,法律调整最为重要。法律作为一种社会规范,具有“硬性”的社会功能和规范功能。要维护社会稳定,创造良好的社会环境和正常的社会、经济生活秩序,实现社会和谐,就必须依靠法治作保障。

依法治国理念具有十分丰富的内涵。党的十五大报告对依法治国的含义做了界定:“依法治国,就是广大人民群众在党的领导下,依照宪法和法律规定,通过各种途径和形式管理国家事务,管理经济文化事业,管理社会事务,保证国家各项工作都依法进行,逐步实现社会主义民—主的制度化、法律化,使这种制度和法律不因领导人的改变而改变,不因领导人看法和注意力的改变而改变。”其基本含义是依据法律而不是个人的旨意管理国家和社会事务,实行的是法治而不是人治;其核心是确立以宪法和法律为治国的最具权威的标准,树立法高于人、法大于权的观念。

落实精神心得体会篇3

且以“三问”思青年报国志

近期,各地2021年选调生笔试报名已经拉开帷幕。去年此时,我也是浩荡追梦大军中的一员。回忆入职以来的这三个月,且以“三问”做总结。

溯源追问:成为选调生的“初心”是什么?选调生作为青年干部的生力军,“努力工作,为社会主义事业建设贡献自己最大的力量”当为选调生的“初心”。犹记得今年一月参加面试时的第一问:你为什么选择选调生,我的答案有三,一是因为榜样的力量:从小到大,身边有许多优秀的干部,他们为家乡建设默默奉献,原本破旧落后的村庄在一代又一代干部的努力下,迎来了希望的春天,变成希望的田野;二是因为付出后的幸福感:2019年春天,我有幸作为会务人员参加杭师大人文学院举办的第16届先锋论坛,在我看来我做的不过是分内之事,但其中几位参会人员却在临走时对我说,我把江南最美好的印象留给了他们;三是因为时代青年应当有所担当,时代赋予我们责任与使命,我们有义务也应当有能力将青春热血、青春梦想洒在祖国最需要的地方。此时想来,“衣沾不足惜,但使愿无违”。当我们以“选调生”冠名,我们就不再只是自己,眼里心里放的更多的应是民与国。

扪心自问:成为“选调生”后做了什么?入职以来,我亦常常扪心自问,当初的承诺是不是还记得,现在的初心变了吗。主任在我入职的第一天就将《习近平谈治国理政》第三卷交给我,现在它早已变成我每日必看必读的案头书。三个月的时间,在整理“选人用人”台账过程中,我以反面案例为警醒,更加明确要守底线不踩红线;在多人合作完成工作的过程中,我感受到了统筹全局、相互协调的重要意义;在校对微信推文的过程中,我变得更为严谨、细致;在参与卫生文明城市创建的过程中,我把握契机,接触群众,了解、协商老旧小区的停车难问题;在独自整理内部资料的过程中,我意识到有明确的工作方法、总结工作经验的重要性。入职以来,我积累了些许工作经验,业务流程熟练了,工作效率提高了,接触的任务种类变多了,服务意识增强了,但是,严谨对待工作的态度没有变,敬畏组织纪律的心性没有变,忠诚于党和人民的信仰没有变。

道阻且长,思量之后莫心慌,且经风雨强本领,以青春之我,担青春之责,报青春之国。

落实精神心得体会篇4

新华社北京1月15日电全国组织部长会议14日至15日在京召开,中共中央政治局委员、中组部部长陈希强调,要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,强化责任担当,狠抓工作落实,为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利提供坚强组织保证。

陈希强调,要坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,坚持稳中求进工作总基调,以党的政治建设为统领,按照党中央要求组织实施好“不忘初心、牢记使命”主题教育;坚持新时期好干部标准,把政治素质考察摆在干部工作重中之重,大力培养选拔忠诚干净担当的高素质干部;从政治忠诚上教育干部主动担当、选拔任用上引导干部争相担当、教育培训上促使干部善于担当、管理方式上推动干部敢于担当、工作氛围上激励干部乐于担当,以只争朝夕、夙夜在公精神,履行好党和人民赋予的政治责任;把斗争精神、斗争本领作为教育培训的重要内容、考核考察的重要方面、选拔任用的重要依据、管理监督的重要约束,促使领导干部保持共产党人的风骨、气节、操守、胆魄;牢固树立大抓基层鲜明导向,深入推进抓党建促脱贫攻坚工作,全面增强基层党组织政治功能和组织力;实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策,把各方面优秀人才集聚到党和人民的伟大奋斗中来。

坚持新时代党的组织路线,各级党组织和组织部门要切实担负起责任。党委(党组)要加强对党的建设的领导,扛起主责、抓好主业、当好主角,把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入。组织部门要持续建设“讲政治、重公道、业务精、作风好”的模范部门,着力打造忠诚干净担当的高素质组工干部队伍,着力在政治站位、理念思路、工作机制、能力水平、状态作风上有大的提升,以新气象新作为不断谱写新时代组织工作新篇章,为实现“两个一百年”奋斗目标,实现中华民族伟大复兴中国梦做出新贡献!

组织工作是一项复杂的系统工程,涉及人事、人才等方方面面,内容多、任务重,要将各项工作任务细化分解,落到实处,形成职责明确、心随责走、忠诚履职的工作局面;干部选拔任用应以德为先;基层党建工作十分关键,任重道远。

落实精神心得体会篇5

陕西兴平:四个突出把好新录用公务员考察关

陕西省兴平市坚持实事求是、客观公正的原则,按照德才兼备、以德为先的用人标准,突出联合考察、政治标准、实地一线、纪检监督,扎实做好新招录公务员录用考察工作。

部门联合考察,精心培训部署。由组织部、纪检部门等用人单位联合成立考察组,抽调政治素质好、责任心强及具有考察经验的干部参加。组织部门牵头召开考察工作培训会议,明确工作任务、考察程序、方式方法、时间节点,并就常出现的问题和特殊情况进行交流提醒,同时要求考察组根据应届毕业生、往届就业或未就业毕业生等考察对象身份,结合工作单位、户籍所在地等情况,科学制定考察计划、合理安排行程,确保考察工作顺利有序开展。

强化政治标准,严把干部源头。将政治标准贯穿录用考察工作全过程,重点考察政治信仰、政治立场、政治意识、政治纪律的表现,以及遵守国家法律法规等情况。通过实地一线走访座谈、征求工作单位及户籍所在地派出所意见等方式深入了解考察对象对重大政治问题的立场、观点、态度,掌握家庭成员、主要社会关系的政治表现和有无违法犯罪记录,了解是否存在《公务员录用政治考察负面清单》的14种情形,对政治上有问题的坚决不予录用,确保新录用公务员政治素质合格、道德品行良好。

实地一线走访,突出关键环节。采取到考察对象单位、街道、社区、学校与其领导同事及老师、同学或者社区干部、邻居等进行走访座谈、民主测评、个别谈话等方式,听取身边人的情况介绍及意见,充分了解考察对象的政治表现、现实表现、工作实绩、个性特点和不足之处。同时严格审查档案“三龄二历一身份”,对照报考信息和招录岗位资格条件,逐项审核年龄、学历、基层工作年限、服务期等是否符合报考等政策规定,确保考察结果全面、客观、公正、准确。

纪检全程监督,严肃考察纪律。为维护录用考察工作的“公平、公正、公开”,抽调纪检监察干部全程参与监督考察工作,并在考察方案中明确工作任务职责。所有考察组成员严格执行回避制度、自觉遵守廉洁自律、中央“八项规定”精神,不泄露考察情况和考察对象的个人隐私,不借考察之机办私事、谋私利,不接受考察对象的宴请或礼品,对考察中出现的违纪现象按照有关规定严肃处理,做到纪律严明、坚持原则,公平公正完成新招录公务员录用考察工作。

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