管理的事迹参考5篇

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事迹材料可以引导人们树立正确的信仰和理念,通过实际行动来践行自己的信念,写事迹材料可以帮助他人树立正确的人生观和价值观,以下是公文溜溜小编精心为您推荐的管理的事迹参考5篇,供大家参考。

管理的事迹参考5篇

管理的事迹篇1

高建梅,女,今年45岁,是洪泽县环卫站一名普通的环卫工人。从1986年起,就与道路清扫保洁结下了不解之缘。她不怕苦、不怕脏、不怕累,在环卫第一线一干就是18年。这18年的时间里她扫遍了县城的大街小巷,工作一贯任劳任怨,认真负责。特别是起她担任北京路清扫组长以来,更是以身作则,敬业尽职,整个身心全扑在了北京路的清扫管理上,她带领的北京路清扫组被市政府命名为“环卫作业优秀班组”;她本人连年被主管部门评为先进工作者; 被表彰为市“十行百佳优秀女性”,并被授予淮安市劳动模范光荣称号。

随着城区的东扩,行政中心的东移,县城北京路成为贯穿东西、链接新老城区的重要交通枢纽,地理位置日显重要。但是熟悉洪泽县城情况的人都知道,原先的北京路是个什么样子啊?两边的居民是地地道道的农民,人口密集,垃圾量大,工作繁杂。由于缺乏必要的卫生设施,加上一些唯利是图的人利用人行道、慢车道洗车、摆地摊、卖小吃,造成了路面垃圾成堆、污水四溢,蚊蝇乱飞,卫生状况极不理想。为了彻底改变北京路的卫生面貌,展示交通纽带的风采,开创全城区环境卫生工作的新局面,站里决定委任高建梅同志担任北京路清扫组长。望着领导期待、信任的目光,高建梅没有畏惧,没有畏缩不前,勇敢地承接了这项光荣而艰巨的任务。她带领同伴们日夜穿梭在马路上。每天天刚麻麻亮,她们身着黄马甲,扛着扫帚来到马路上。她们用并不灵活的手一次又一次地清扫着路面,用并不矫健的步伐一遍又一遍地丈量着脚下的土地,用并不结实的身躯一趟又一趟地拖运垃圾。夜色茫茫,繁星点点,臂膀有规律地摆动,扫帚有节奏地声响,经常是夫妻、母子、爷俩齐上阵,构成了一幅优美的“月下清扫图”,留在她们身后的是一片洁净。 “晨披星,晚戴月,中午顶烈日”是她们辛勤劳动的生动写照。在高建梅的带领下全组同志经过3个月的集中整治,彻底改变了北京路的卫生面貌,使这条链接新老城区的重要枢纽像一条美丽的彩带迎接南来北往的商贾宾客。她所在的北京路清扫组也因此被市政府表彰为“环卫作业优秀班组”,为集体争了光,为所有环卫人赢得了荣誉。

去年盛夏,站里研究决定调高建梅到县城大庆路任清扫组长。大庆路虽然路面不宽,但两侧店铺林立,人流量大,居民户多,垃圾量大,长期以来由于多种原因,道路清扫保洁效果不理想,群众很有意见。高建梅二话没说,扛起扫帚径直来到了大庆路。她满腔的热情如同盛夏的高温。由于长期养成的不良习惯,有的保洁员组织纪律性差,工作自由散漫,迟来早走,不求质量,马虎了事,高建梅看在眼里,急在心里。她早晨5点上班,晚上10点下班,从道路清扫,垃圾收集清运,她全程跟踪,连续跟班作业,查问题,找原因,与工人倾心交流。浑身累得散了架,回家后话不想说,饭吃不下,觉睡不着。丈夫心疼她,劝她找领导谈谈,辞了这份工作,办个“内退”,享享清福。高建梅非常理解丈夫,感激丈夫为了工作,自己没有尽到一个妻子、一个母亲的义务。自孩子“咿呀”学语,白天丈夫除了上自己的班,晚上则将孩子一个人锁在屋里,陪她一起扫路、拖运垃圾,他这“半个环卫人”付出了多少汗水呀!这么多年风里来雨里去,正是因为有了他的支持,她才一步一步地走到今天。她对家庭有深深的愧疚。有时候实在太累,她也打过退堂鼓,可是骨子里那股倔强、不服输、一定要把工作干得漂亮的责任心和使命感,始终在心中顽强地坚持着,她一次又一次地战胜了自己。就这样经过近一个月的努力,她终于找到了症结所在。她及时向站里汇报情况,取得支持,及时召集队员开会,制定标准,明确责任,严格奖惩措施。合理地调配人员,调整作业时间和方式,在短短一个月时间里使大庆路的卫生面貌焕然一新。

工作中她坚持以身作则,敢抓敢管。每天她第一个到岗,最后一个离岗,会同站里考核同志一起对考勤纪律、工作质量、交办任务进行全面督查,加大考核督查力度,对工作表现突出的同志给予适当的物质和精神奖励,对不能按标准完成工作任务的,除了予以经济处罚外,还找她们促膝谈心,做深刻的思想工作,使她们能主动地认识错误,自觉地改正错误。通过大量艰苦细致的工作,现在大庆路卫生长效机制得到有效的落实,受到了领导和群众的高度赞扬。

近年来,洪泽县委、县政府开展了“争创文明城、争做文明人”活动,高建梅更是以路为家,废寝忘食,在检查评比的关键时刻,她带领队友们一心扑在了工作上,饿了,就近买点吃的,渴了,向店家讨口水润润嗓子,累了,就在路边歇歇脚。大庆路在上级组织的多次评比中始终名列前茅,受到了领导和群众的高度赞扬。

高建梅同志是我县环卫工人中的优秀代表。也许,在别人的眼里,环卫工人身份不雅,待遇低微。或者说,环卫工人无非就是扫扫地,能有什么惊天动地的大事。但是高建梅不被世俗屈服,她心中装着的永远是为大家提供整洁优美的环境,为人们送去健康和温馨的祝福。在她的身上体现了环卫人吃苦在前,享乐在后,无私奉献的闪光精神和“宁愿一人脏,换来万人洁”的优秀品质。这就是高建梅,一个在普通而平凡的岗位上,以朴实的语言,无声的行动践行“城市美容师”天职的环卫人。正是因为她们的付出,才有了我们今天城市的靓丽和环境的优美。我为有这样的战友、同志而自豪!

管理的事迹篇2

小李,男,47岁,中国共产党党员,中师学历。连续14年任乐亭县姜各庄镇董庄初中校长,他以“教学思想是办学的灵魂,教育质量是学校的生命,教学管理是办学的关键”为办学理念。多年来,学校被县政府命名为“花园式学校”、市教委命名为“校园建设示范校”、县级“教学管理、教学成绩先进校”,他本人也先后被评为省、市级优秀教师、市“十佳”教师。

一、爱岗敬业,无私奉献,做廉洁自律的表率。

一个好校长就是一所好学校。一所出色的学校总是跟一个出色的校长联系在一起。董庄初中的师生清楚地记得,20xx年11月的一天下午,李校长骑摩托车去镇教育组参加会议,在路上为避让车辆,自己不幸摔倒在地,导致右脚踝受重伤,无法行走。医生建议他在家休息,但他心系工作,心系学生,第二天就来到了学校,手撑着藤椅艰难的登上二楼为学生上课,一直坚持了一个多月,全校师生无不为之感动流泪,都争着抢着搀扶李校长上下楼。

为控制学生因贫辍学,李校长组建了“贫困生基金会”,他带头拿出1000元钱,作为基金。在他的带动下,全校师生先后为基金会注入基金达6000余元,解除了贫困生的后顾之忧,使全校的学生巩固率一直保持在98%。

李校长无私奉献、勤政廉政、开拓创新的精神和品质,在全体师生中产生出很强的向心力和凝聚力。在学校基建期间,工程承包队的工头,多次拿出千余元钱送给校长,李校长每次都把领导班子成员召集在一起,当着大家的面,把钱入到学校的帐面上,并风趣地说:“这是工程队捐资助教的款”。他在公务活动中,始终做到合理开支,手续清楚。

二、科学管理,注重实效,促进学校可持续发展。

在学校管理上,李校长有一整套经验。他结合现代教育理念,对教师的教学工作采取了一听(听课堂教学);二看(看备课笔记、作业批改);三总结(总结教师教学的成功与失败)的教师管理模式。对学生的日常管理采取了全员管理(即班主任、任课教师人人参与)、全方位管理(即学生的学习、生活、纪律、卫生等)、全程管理(即制定计划、组织实施、总结评价)的操作化学生管理模式,并对学生进行自知(学会自主学习、掌握道德行为方式)、自练(自己主动求学、自觉训练规范行为)、自评(学生进行自我评价)的“三自”教育活动,使学校的教与学形成了特有的日常管理模式。

为使学校实现可持续发展,顺利通过“普九”验收,在镇拨款严重不足的情况下,他首先拿出3000元,然后调动全校教师积极借款,硬是建起了一座22间、总面积达726平方米的高标准多学科实验室和多媒体综合电教室,使学校的实验教学工作与现代教育技术的应用上了一个新的台阶,也使学校的整体形象发生了深刻的变化,向现代化学校迈进了一步。

三、关心他人,严于律己,做一名优秀的校长。

李校长身为一校之长,不摆架子,宽厚仁和,公正民主,关心教师,情系师生,乐于助人。有一次冬夜,一位教师发高烧,李校长知道后,马上穿上衣服把他送到15里外的镇医院,待到回家时已经是深夜2时多了。去年春天,一位老师经济拮据,又赶上家里盖房子娶媳妇,他听说后,马上将给儿子治病的3000元钱拿给这位老师,并亲自找其他老师,帮其借款解决后顾之忧。

李校长对学生也倾注了无尽的爱。哪个学生家庭有困难,他总会热心帮助;哪个学生在纪律上有不良表现,他总会耐心教育。

李校长,创新对工作,忠心对教育,贴心对教师,爱心对学生,虚心对荣誉,这就是他一名普通校长工作的出发点。李校长以他的才能和公正廉洁的言行,为我们树立了榜样,以他的奉献和实干,赢得了人们的尊敬和赞扬。

管理的事迹篇3

小赵,女,现年二十五岁,毕业于师范学院师范专科部。于20xx年参加工作,一直工作在县镇中心小学,担任班主任已有4年了,现任六年级班主任。

龚全珍老人已经耄耋之年,却让年轻的你我相形见绌;老人的生活固然质朴,但是内心世界却充满着正能量;老人的话语极其平凡,但是老人的事迹却让人心潮澎湃。龚老的身上闪烁着师德的绚烂光辉。教育事业的发展太需要这种精神的人,这种精神太值得我们学习,尤其是一线的年轻教师。而我们身边也隐隐出现这样的教师,朴实、平凡、默默无闻、无私奉献。

刚参加工作的老师,年轻、充满朝气,将活力与爱心注入到学生中间。虽然是一名的普普通通的班主任,她却做得有滋有味。犹如大路边一株清雅的百合,不为取悦偶然路过的行人,只为那一张张充满天真稚气的笑脸。她说:“每天看着那一张张稚气的笑脸,就感觉没有理由不把他们教好,看着他们一点点的成长,就是一种无比的幸福。”是啊,她是在倾情注爱,用爱心与智慧耕耘。现将她的先进事迹概述如下:

一、用爱心感染学生

“没有爱,就没有教育”。作为一名教师的她,尤其是班主任,她用自己全部的爱去关心照顾学生,就像关心爱护自己的子女一样,既关心他们的生活,又关心他们的健康,还关心他们是否懂得学习的方法。更重要的是关心他们是否懂得怎样做人。这正是作为班主任的职责所在。爱心是具体的,具有浓厚的感情色彩的。

二、善于做学生的思想工作思想工作是班级各项工作的基础

她一直把思想工作置于班级工作的首要问题来抓。经常利用班会课对学生进行思想教育,帮助学生澄清思想上的模糊认识,提高学生的思想境界。还充分利用课余时间和学生促膝谈心,及时对学生进行针对性的教育。并在班内积极开展“理想教育”、“感恩教育”、“养成教育”等各种行之有效的教育活动,让每个学生找到目标树立理想,挖掘他们的潜能,激发他们的斗志!她所带的班级班风正学分浓,从未出过一起严重的违纪事件,这一切都要归功于思想工作的成绩。

三、善于组织和管理学生

作为班主任,要做的工作多而繁杂如果不能建立一个良好的班团委,各项工作就很难顺利的开展下去。所以她会花很大的心思培养班组的骨干力量,让学生自己管理自己。这样不仅班主任轻松,而且可以培养了班干部的组织能力。

四、学生和家长的朋友

班主任是联系学校、家庭、社会的纽带。所以应该也必须成为学生的朋友。在几年的班主任工作中,她与许多学生家长打过交道,可从来没有和他们红过脸,无论他们的孩子在学校给带来多大的麻烦,肚子里的气有多少,只要见到家长总是笑脸相迎,从不把气撒在家长身上,却是用商量的语气向他们解释,与他们交谈,商量教育孩子的最佳办法。不仅得到了家长的信任,也取得了很好的效果。

人们常把教师比喻为塑造人类灵魂的工程师,是太阳底下最神圣的职业。的确,教师的肩上承担着民族的希望,教师的双手托起的是明天的太阳。老师作为一名在普教的教师,在实施素质教育的今天,她深深地懂得自己所肩负的责任,更加体会到要成为一名优秀的教师,就要有爱岗敬业、勇于创新的精神。“用心去工作,用爱去育人”是她教学工作上的座右铭!

管理的事迹篇4

乡镇林业管理站站长述职演讲稿

乡镇林业管理站站长述职演讲稿

乡镇林业管理站站长述职演讲稿

在上级林业部门的正确领导和当地党委、政府的大力支持下,自己和全体站内成员一道,组织带领林业管理站全体职工,奋力拼搏,开拓进取,坚持以服务为宗旨,不断加强自身的素质建设,切实转变工作作风,认真履行自己的工作职责,圆满完成了县委、县政府及上级林业部门下达的各项目标任务。现将本人一年来的工作情况汇报如下:

一、加强学习,端正工作态度,提高理论修养。

经过多年的工作实践,使自己认识到,只有坚持学习,才能不断地充实自己,武装自己,才能跟上时代发展的步伐。

因此,一年来除了坚持参加镇机关和上级组织的学习活动以外,还抽出时间学习理论知识、业务知识和林业工作的政策法规,学习党的路线、方针、政策。尤其是在镇党委组织开展的“深化三项创建、保持共产党员先进性”活动来,自己能够端正思想认识,端正学习态度,以一个共产党员应有的精神面貌积极地投入到这次活动中去。在创建活动中,严格按照镇党委、局总支制定的方案要求,认真做好每一个阶段的工作。

二、忠于职守,做好本职工作。

林管站是一个工作任务繁杂的特殊工作部门,为了做好站内工作,我和全体同志一道,首先在思想上树立忠于职守,爱岗敬业的工作观念,克服怕苦怕累、怕麻烦的厌倦情绪,作到常年如一日,表里如一,树立一种兢兢业业为领导和同志们做好服务的思想。其次是爱岗敬业,恪尽职守。一年来,时时严格要求自己,坚守工作岗位,严格做到遵守工作时间,遵守工作纪律和站内的各项规

章制度,做到不脱岗,不漏岗,不以个人问题影响林管站的工作。第三是文明服务,树立良好的工作的形象。站内全体同志在接待外来客人和下边同志来站办事,一律做到热情周到,来有问声,走有送声。文件的收发、传阅、档案的管理,是站内工作顺利进行的有利保障。站内工作人员做到了及时登记、准确传阅、严格归档、严肃认真,万无一失,不出任何差错,保证了林站工作的顺利进行。积极发挥站内党员作用,组织党员学习、按时收缴、送交党费。

三、做好社会治安综合治理工作,为林管站创造一个安定团结的工作环境。自己积极配合镇分管领导处理林业方面的社会治安综合治理和信访工作。所以做到认真工作,尽职尽责,用自己的工作为林管站营造一个安定团结的工作氛围,做到经常向分管领导汇报,经常和各部门搞好沟通,排除一切不安定因素和安全隐患,实现齐抓共管。按照上级综治部门的工作要点和具体要求,认

真制定和完善林管站社会治安综合治理的各项规章制度。,林管站的社会治安综合治理工作和“五五”普法工作全部达到了责任状签定的要求标准,较好地完成了各项工作任务,受到了上级部门的肯定。特别是做好了林业纠纷信访工作,既化解了会矛盾,又保证林管站工作正常顺利进行。,站内信访接待群众来信来访20多件。在信访工作当中,我们严格按照信访程序,做到了耐心、细致、不推不拖,能办的事情立即帮助办,能够解决的立即帮助上访人协调解决。经站内全体同志的努力,使林管站的信访工作没有一起激化和越级上访现象,使来访者满意而走,来信者得到满意答复。

四、树立全站观念,维护集体形象。林管站做为乡镇一个比较重要的职能部门,所负担的工作任务较多,为了做好自身的工作,我们一是树立全站观念,用自己的工作努力去维护林管站的工作形象。除了做好为领导服务工作以外,还经常征求镇机关同志的意见,听取群

众的呼声,搞好上传下达,使工作做到有令则行,有禁则止。二是尽职尽则,抓好林管站的机关环境整治工作,完成了林管站办公室装修工作,为领导和同志们提供了一个文明舒适的办公条件和工作环境。另外,协助领导做到扶贫帮困工作,下乡慰问扶贫村的困难户,参加村小学的教师节,为他们献上林管站全体职工的一片爱心。

五、开源节流,勤俭节约,保持艰苦奋斗的工作作风。

我们严格按照镇党委关于加强党风廉政建设工作的各项规章、规定和创造节约型机关的要求,执行站机关来客就餐制度,该省的则省,该花的决不吝啬,节余资金用于支持乡镇新农村建设。另外是保质保量、及时做好办公用品购置工作。每购置一样东西,都多走几家,通过货比三家,合理支配使用资金,及时购置办公用品,既保证了全站工作的正常运转,又不发生过挥霍浪费现象。尽管在领导和同志们的帮助下取得了

一些成绩,但是仍有一些不足之处,但是我们有决心在新的一年里,团结一致,再接再厉,紧紧围绕做好服务工作这个中心,在提高站内全体工作人员的工作素质、政策水平和工作水平上下工夫,为更好地完成林管站的各项工作做出我们的贡献!

六、存在的不足

我虽然做了一定的工作,取得了一定的成效,但离上级的要求还有一定差距。一是广大人民群众对我的工作也还有不满意的地方,特别是林改后继扫尾工作;二是对干部职工的党风廉政建设和反腐败工作宣传教育还不到位;三是个别群众关心的热点、难点问题一时难以解决;四是规章制度落实到位还有困难;五是监督力度还有不到位的地方;六是自身建设有待加强;七是各种材料及信息上报不及时等等,所有这些问题都有待于下步工作中加以解决。

管理的事迹篇5

这个家庭与大多数家庭一样普普通通,没有什么轰轰烈烈的事迹。夫妻二人善良纯朴、脚踏实地、勤苦工作。风雨中,两人相濡以沫、相互扶持,为自己的“小港湾”撑起一把爱的小伞。

黄xx,南京市消防支队经济技术开发区大队新港中队战士。服役十四年来,一直工作在灭火救援的第一线。曾获得过5次嘉奖,4次“优秀士兵”,2次“优秀党员”,1次三等功,因训练表现突出被评为“南京市执勤训练标兵”。十四年来,黄xx任职过多个岗位,是中队的“多面手”。曾因中队工作需要,他毅然地从队长助理的岗位上转成炊事员。当初一头雾水的黄xx在自己不断钻研下早已转变为如今中队的“黄大厨”。对待任何工作,黄xx总是用自己的全部精力去最好地完成。

灿烂的笑容一直伴随着那张纯朴的面孔,笑容里充满了一丝暖阳的感觉,让人心安。作为一名消防员,黄xx对工作用自己十四年的光阴诠释了“责任”二字,但对自己家庭的责任,也亏欠了十四年。

刘华香,一位普通农村女子。却是那位默默在背后用自己柔弱的身躯承担起黄xx对家庭未担当的责任的坚强女性。今年国庆期间,为保障国家的安全稳定,黄xx无法回家照顾重病在身的父母以及年幼却不幸患上过敏性紫癜的儿子黄涵宇。而这一切重任却只能压在正处于孕期的妻子身上。当充满愧疚的黄xx在拨通电话无法向妻子开口表达愧疚时,电话的另一端却传来“这次又回不来了,是吧!”一阵沉默后,又传出“没事,家里有我,你放心。在那里好好干,别因为家里的事不专心工作。记得别给领导们添麻烦。在那要注意好自己安全。”……黄xx默默地放下早已被挂断的电话。

一个普通的消防员,一个平凡的笑容:一个普通的女子,一段平凡的言语,一幅平凡人生中最美的画面。

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